Agregue a sus temas de interés

Agregue a sus temas de interés Cerrar

Ana María Bedoya Jiménez - amabe2010@larepublica.com.co jueves, 14 de febrero de 2013

Estados Unidos y el Reino Unido no sólo tienen en común el idioma. En estas dos naciones están los abogados que más ganan en el mundo, condición que se acrecienta cuando se es socio de una prestigiosa firma o de un bufete de abogados que por años han sido los ‘reyes’ de las leyes.

Entre ellos está la firma de Nueva York, Wachtell, Lipton, Rosen & Katz, fundada en 1965 y con operaciones en cinco continentes. Este bufete encabeza el ranking de los más rentables del mundo, con un beneficio por socio de US$4,4 millones al año.

En el segundo lugar de este listado de los despachos que más ganan de Estados Unidos se encuentra la firma Quinn Emanuel, con un beneficio por socio de US$4,1 millones.

La firma estadounidense que menos gana es Litter Mendelson con US$483.969 por socio al año, sin embargo es una cifra cercana a lo que perciben los bufetes españoles que más facturan. 

Además de lo anterior, los bufetes de Nueva York son las firmas que más beneficios otorgan a sus socios, con prebendas que oscilan entre US$1,3 y US$4,4 millones.

Pero Reino Unido no se queda atrás, puesto que sus profesionales están solo un escalón por debajo del nivel general de Estados Unidos. Entre las firmas más rentables por socio están Slaughter & May y Parabis Group, con US$2,8 millones al año, cada una. En tercer lugar, se encuentra Freshfields, Bruckhaus Deringer con US$2 millones anuales.

Algunos de los despachos del Reino Unido, tienen un sistema global denominado ‘lockstep’ es decir, un reparto de beneficios entre los socios, el cual tiene en cuenta la antigüedad y no la generación de negocio, con lo que los asociados de otros países también pueden percibir de estos dividendos.

 “Es lógico que en Estados Unidos y en Reino Unido los abogados tengan una retribución más alta por el tamaño del mercado, el volumen de negocio de las firmas y mayor madurez del sector. En general, “hay más dinero porque la economía de estos países es mayor”, afirmó José Ignacio Jiménez, socio director en España de Norman Broadbent.

En ese sentido, Juan Pablo Santaella, profesor de derecho del Politécnico Grancolombiano, aseguró que la razón por la cual en EE.UU. es más rentable  ejercer la profesión de abogado es porque allá “nadie da un paso sin un abogado”. Así mismo, explicó que en el Reino Unido también es favorable porque su economía es dinámica y su moneda tiene más peso.

Por su parte, el abogado Francisco Bernate, experto en derecho penal, aseguró que las firmas estadounidenses son muy rentables por cuanto los servicios jurídicos son costosos y las firmas cuentan con un reducido número de socios.

Así mismo, el abogado estratega, Eduardo Vásquez, afirmó que el potencial de clientes de las firmas norteamericanas es muy grande comparado con las colombianas. “Existe una diferencia entre la oferta y la demanda. Cada año se están graduando de las universidades a miles de abogados que ingresan a un mercado altamente competitivo”, sostuvo.

En países como Alemania, Francia o Italia, los abogados de las firmas más importantes se caracterizan por tener salarios elevados,  mientras en Colombia un profesional en una firma podría empezar ganando aproximadamente US$27.000 anuales, es decir, US$2.250 mensuales. En Alemania estos jóvenes abogados perciben en el primer año entre US$71.000 y US$143.000; en Francia entre US$47.000 y US$130.000. En Italia el sueldo de los junior tiene dos lados diferentes. En otras palabras, las firmas nacionales, perciben entre US$24.000 y US$60.000 y  las internacionales entre US$29.000 y US$100.000 anuales.

Los perfiles senior de más de diez años de profesión ganan en Alemania entre US$121.000 y US$441.000; en Francia entre US$137.000 y US$369.000 y en Italia entre US$99.000 y US$250.000 por año.

“A nivel internacional hay una tendencia clara a otorgar mayor retribución variable y a contener los sueldos fijos de los abogados”, aseguró Alejandro Kress, director de la consultora legal de la firma española Shilton Sharpe Quarry.

Caso colombiano
Ámbito Jurídico en alianza con Chambers & Partners, la prestigiosa editorial británica, destacó 47 firmas colombianas de abogados en las diferentes prácticas y categorías.

Entre las más reputadas están Posse Herrera Ruiz, Prietocarrizosa y Brigard & Urrutia, que ocupan un lugar privilegiado en las áreas bancaria y financiera, competencia y antimonopolio, corporativo, resolución de conflictos, energético y recursos naturales,  inmobiliario, entre otros.

Se destacan además, De La Torre & Monroy y Salazar & Pardo Jaramillo en seguros; Baker & Mackenzie Colombia S.A en propiedad intelectual; Forero Medina & Abogados Asociados e Ibarra Abogados y Araújo, Ibarra & Asociados  en Comercio Exterior.

Vale la pena aclarar que los planes de carrera en Colombia se basan en los modelos estadounidenses de ascenso, en el cual se premia la excelencia, esfuerzo y los conocimientos legales que tiene cada profesional.

De acuerdo con Claudia Barrero, socia de Prietocarrizosa, el plan que realizan con los profesionales de la firma ha sido pionero en el mercado legal.

“El plan de carrera, ya cercano a cumplir una década, busca reconocer la experiencia, especialidad y competencias particulares de  las personas que conforman nuestro equipo con un programa que les permite avanzar por niveles, desde el inicio mismo de su carrera hasta su llegada a ser socio de la firma”, explicó la experta.

Además, aclaró que en la firma existen 12 niveles que conllevan al punto máximo de la organización. “El plan no es sólo una estratificación por niveles, lleva también aparejado un plan de formación que busca que nuestros abogados puedan crecer y cumplir con los requisitos competentes exigidos y, sobre todo, en el nivel de exigencia que ofrecemos”, subrayó.

Al respecto, Bernate aseguró que las carreras profesionales dentro de las firmas colombianas funcionan de manera adecuada porque siempre se dan los procesos y los miembros pueden ir avanzando dentro de las compañías. “Las firmas son muy juiciosas en formar a sus abogados y dejarlos que vayan escalando”, agregó.  Respecto a los salarios, Vásquez dijo que hay firmas en Colombia que cobran millones por una asesoría, no obstante, aclaró que hay unas tarifas establecidas para el ejercicio de la profesión. “Abogados destacados y firmas de trayectoria por contratación internacional y en algunos casos puntuales pueden facturar millones de dólares”.

Las opiniones

Claudia Barrero
Socia Prietocarrizosa
El plan de carrera, ya cercano a cumplir una década, busca reconocer la experiencia, especialidad y competencias particulares de las personas que conforman nuestro equipo con un programa que les permite avanzar por niveles, desde el inicio hasta su llegada a ser socio de la firma.

Francisco Bernate
Abogado
Las firmas estadounidenses son muy rentables por cuanto los servicios jurídicos son muy costosos y los bufetes cuentan con un reducido número de socios. En el caso del desarrollo profesional en una empresa, las colombianas hacen buen su labor y un abogado puede crecer en estas compañías.
 
Eduardo Vásquez
Abogado
El potencial de clientes de las firmas norteamericanas es muy grande comparado con las colombianas, existe una gran diferencia entre la oferta y la demanda.  Cada año se están graduando de las universidades a miles de abogados que ingresan a un mercado altamente competitivo.
LA REPÚBLICA +

Registrándose puede personalizar sus contenidos, administrar sus temas de interés, programar sus notificaciones y acceder a la portada en la versión digital.