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Consecuencias por no pagar las cuotas de administración de su conjunto residencial
La administración de una propiedad horizontal puede acudir a un proceso ejecutivo y también al embargo del inmueble
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No todas las excusas para ausentarse en el trabajo son válidas para su empleador
Una inasistencia o un incumplimiento se justifica solo con soportes válidos, como incapacidades médicas, fallas certificadas o situaciones de fuerza mayor comprobadas
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Por no pagar la prima a tiempo, empresas pueden ser sancionadas con 5.000 salarios
El artículo 306 del Código Sustantivo del Trabajo establece que la prima debe ser pagada en dos cuotas y la primera tiene vigencia hasta el 30 de junio
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